使用offic的工作管理的工作。
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保密!本人活泼开朗,外向大方,偶尔一点小幽默。
因在家需要照顾孩子想找个兼职并可以在家的工作
因本人白天下班后时间空闲,生活压力大,故求职一份晚上兼职工作,工作时间为7点12点。
本人身高165公分。性格开朗活泼、口齿伶俐。工作能力强,有耐心和爱心。热爱团队,有着很好的团队精神。2006年4月-2010年8月自己经营五金批发店。2011年9月-2012年4月在友阿百货做营业员。希望可以成为贵公司的一员。
联系电话,来电著名事由,生号不接。
大学生专栏,问卷/派发/调查,商品促销,打字/录入都可以
本人性格沉稳,做事认真、有耐心,加之平时工作时间较宽裕,因此欲寻找一份打字录入员的工作
找一份7月到9月的暑假工,要求工资有7块钱以上,本人善于沟通,表达能力强,能吃苦耐劳,请联系我电话。
学习进取,为人诚恳兴趣广泛,有较强的适应能力,能够和团队一起协同合作。 在校期间,被评为劳动积极分子。 希望能找一份工作,增加自己的见识,提升自己的能力,让自己更好更快的成长 有在酒店做服务生的工作经验,目前意向在杭州、绍兴求职。
出生年月:1985年4月 籍贯:湖南益阳 学历:本科 毕业院校:湖南科技大学建筑学院 专业:资源环境与城乡规划管理 求职意向: 兼职(可自由安排时间、能在家里完成的优先) 自我我评价与技能特长: nbsp抗压能力强,交际沟通能力好,学习能力强 独立自主、吃苦
你们好! 我叫瞿欢,今年20岁,所学专业是:财会电算化。现目前在一家合资企业里面担任督导并兼任文员的工作。因为公司每周都会休息两天,我也想好好的锻炼自己,由于我周一到周五白天都要上班,所以我想找一个晚上7点以后或者周末工作的一个兼职工作。工作地点最好能在石桥铺、沙坪坝、杨家坪
干一休一工作时间晚7到早7
老师是一个伟大而又光荣的职业,这几乎成了每个人心目中对老师工作的理解。然而,教师也是一个很累很辛苦的工作,它要求老师教学好,管理学生,沟通家长,协调好各方面的关系,这一系列的职责也决定了老师必须要及时,认真的做好自己的工作总结,这样在教学计划中才能更加的有条不紊。那么,老...
社会体育专业方向模块教学指导思想当前,由于社会体育专业就业的严酷现实,说明社会体育专业的人才培养,以传统的模式,仅仅盯住一类岗位,这种单一式的人才培养模式,已远不能适应当今社会经济发展的变化。从体育专业学生就业状况调查发现,体育教育专业毕业学生,有不少从事社会体育行业工...
四川省教育考试院是一家正规的事业部门,很多经常参加各类考试的考生可以说对它非常的了解,因为在这里可以找到各种考试的类型服务,通过这样的网站,我们不但得到了考试方面的便民服务,而且在这里还能得到各方面考试的指导,帮助你顺利通过考试,完成自己的梦想。 四川省教育考...
社区是我们生活中不可缺少的一个综合基础的群众基础机构。他为我们居住在一个固定区域的居民群体范围内的居民,起着一种媒介桥梁作用。是我们信任的一个基础机构,与居民群众生活有着息息相关的关联基层组织。因此,做好社区的工作是一件十分重要的事情,对所做工作做一个总结也是非常有必要的,...
作为一名会计首先就要清楚自己是在做什么,这个是很重要的一点。下面我们就来看一下会计面试自我介绍实例,看一下会计是怎么面试的。 一、面试前要清楚认识自己 以现在为出发点,以将来为目标,以过去为证实,最重要的是加深了你在会计面试的注意事项。其实,在面试的时候不一定有机会或者有必要...
电话销售是销售行业重要的一部分,无论做什么行业的销售,都需要跟客户打交道,而跟客户打交道的第一步,就是要通过电话与对方进行沟通。在很大程度上电话销售直接决定了这个客户是否能成为你的产品购买者,所以掌握电话销售的技巧尤为重要。那么电话销售的开场白需要注意哪些技巧呢? ...
说到通信工程,我们知道通信工程是电子工程的一个重要分支,同时也是其中一个基础学科。该学科关注的是通信过程中的信息传输和信号处理的原理和应用。有人也会问,通信工程专业就业方向是有哪些呢?他的就业前景又是怎么样呢?下面我们就来看一下: 一、就业形势 因为该行业的发展速度太快,对人...
说实话就我的英语水平来说,最多就是能够普通的交谈罢了,再深入一点的话估计就不能了。但是面对英语面试考试,我们不得不就要抱着面试英语口语经典问答狠狠的啃一翻了,下面我们就将一些在面试英语口语经典问答题都累出来看一下: 1.Q:Give me a summary of your c...
公务员考试时间如何安排,整个期间如何做合理的规划和安排。为了帮助广大考生更好的复习国家公务员考试课程,特别编辑汇总了有关于国家公务员考试的相关内容,以供广大考友参考借鉴。 8月份以后: 8月上旬,搜集好的公务员考试资料,确定目标。确定所要报考的大概范围、方向...
人力资源管理师就业是很广泛的,所谓人力资源管理师就是指从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的管理人员。人力资源管理师共设四个等级,分别为:四级企业人力资源管理师(国家职业资格四级)、三级企业人力资源管理师(国家职业资格三级)、二级企...