大学生就业形势相关分析

大学生就业困难已成为一个热门话题，难倒了即将毕业的毕业生及他们的父母。大学生就业形势不容乐观让人们不得不反思这其中的原因。大学生就业难的原因主要有以下几点：
    1.毕业人数不断增加，与社会的需求形成矛盾。随着人们对教育的重视，高校的人数不断增加，而社会上的岗位却没有随之增加或者增加的幅度没有跟上毕业生的增长幅度，因而造成了许多毕业生无法找到工作。
    2.毕业生的就业观念存在偏差。有些毕业生无法正视自己即将踏入社会这一事实，没有做好就业准备；而有些毕业生则是对自己将来的工作期望太高，以至于无法接受现有的就业机会，造成这种高不成低不就的现象，因此，大学毕业生应该适当改变自己的择业观念。
    3.高校对毕业生的就业问题没有引起重视。这也是造成就业难的一个原因，有些高校对学生的就业指导工作做得还不到位，因此学生也没有太重视这个问题。因此，部分高校的就业指导工作和服务工作应该加强。
    4.用人单位设置的就业障碍。许多用人单位在招聘时都制定了一系列的规矩，主要是体现在经验需要上，而绝大部分毕业生都是无工作经验的，因此一些毕业生无法顺利进入这些企业。
    因此，针对以上问题，需要国家、高校及用人单位共同努力来提高就业率，但是更重要的是大学生应该在大学期间不断提高自身能力，只有这样才能在机会到来之际即使抓住。针对现在的大学生就业形势，大学生可以从以下几个方面来不断提高自己的能力。
    首先，在校期间，提高学习能力，从而能够提高就业能力。平时应该多多积累有用的知识，在巩固好专业知识的前提下，不断涉猎其他方面的知识，拓宽自己的视野。同时也要将自己的所学应运到实践生活中去。
    其次，做好职业规划。这是非常重要的一个步骤，在这个过程中，可以清楚知道自己将来想要从事何种职业，以及在哪个时段完成职业规划中的哪些内容，为自己设定一个明确的目标，因而不会盲目的去探求。
    第三，调整好心态。无论是毕业生与否，始终要明白一点，那就是最终都要走向社会。因此，从进大学那天开始就要明确这一点，只有这样，才不会在踏入社会之际自乱阵脚。
    以上便是对大学生就业形势的一个简单的分析，主要就造成就业难的原因及大学生应该如何提高自己的就业能力这两方面进行介绍，希望对大家有所帮助。