富士康科技集团是专业从事电脑、通讯、消费电子、数位内容、汽车零组件、通路等6C产业的高新科技企业。 自1974年在**肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来,富士康迅速发展壮大,拥有100余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。连续9年雄居大陆出口200强榜首;2011年跃居《财富》全球企业500强第60位。
富士康(重庆)产业基地于2009年落户重庆沙坪坝西永微电园,投资10亿美元,占地1800亩,员工规模10万人,于2010年5月正式投产,预计年产2000万台笔记本电脑及配件。员工规模10万人。
招聘岗位:普工(有无经验均可,集团统一培训)
一、任用资格:
年龄:16.5周岁35周岁以下(不含35岁)
身高:男1.6以上,女1.5以上
学历:初中及高中同等学历(包括职高、技校、普高、重高、中专等)
其他:无纹身及明显伤痕,男士无戴耳环及鼻环。
二、福利项目:
1.免费提供夏冬两季工衣
2.发放年终奖(视公司经营业绩)和生产激励奖金(生产旺季)。
3.发放端午、中秋等节日礼金及春节开工红包
4.依法为员工办理社会保险;并为员工额外增加团体人身保险与附加医疗保险;
5.依法为员工办理住房公积金
6.开展各类文康体育活动或提供员工关爱活动补助金。
7.免费提供各种管理、技能培训,提升员工综合能力;
8.公司与全国多所高校合作,开办在职学历教育班,提供学习机会。
9.表现优秀者将获得调薪、晋升的机会
三、薪资说明:
A、底薪
试用期底薪1550元/月;(月综合收入2300-2800元);转正后底薪1750元/月。(综合收入在3000元以上)
B、加班工资:
加班费计算:底薪/21.75/8加班时数倍数(平时1.5倍,双休日2倍,法定假日3倍)
每天加班不超过3小时(一般为2小时),每周至少休息一天(周末最多加班一天)。
四、入职流程:报名面试体检入职
报名方式:
1、咨询电话: 陈老师
2、短信报名:请将“富士康+姓名+身份证号+身份证上的地址发送到咨询电话
3、面试地址:沙坪坝区西永微电园A区(参加面试须提前报名,面试时间为集体安排暂不接待莫名来访,敬请谅解)。
五、面试需要的材料如下:
1、二代身份证原件(身份证必须有磁,且有效期三个月以上);
2、身份证复印件6张(正反两面复印在一张纸上);
3、毕业证原件或复印件2张;
4、1寸彩照6张;
5、黑色签字笔1支。
联系方式:
保密!岗位要求: 1:18--28岁之间,男女不限、无经验可培训! 2:会电脑基本操作、沟通能力强、有一定的组织协调能力 4:上班时间:下午2点到6点 5:主要负责公司接待、登记、面试、开会等等 6:薪资待遇:底薪3000+提成 我们有一个年轻充满活力的团队,期待各位有志青
大学青春转眼即逝!是否想过踏上社会时毫无经验的我们会突然间措手不及?既然如此,为何不让自己先有一番阅历?为将来的理想和事业铺垫,不用怀疑,我们来的目的正是如此,我们与你有共同的目标,我们提供一个让你们锻炼的平台,正规赚钱的渠道.... 应征者要求:诚实守信,热爱此工作,有一定的
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需要4名舞蹈演员 两男两女 相貌端正 身高协调 费用:300/人 包午饭 活动结束后结算工资 时间是十一期间 早上9点-下午3点45 一天需演出五场 一场2只舞蹈(生活舞蹈 和拳击舞蹈)舞蹈很简单 但需要一定的底子 按照原视频排练 需要视频初排 提前一天彩排 彩排
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应征者要求:诚实守信,热爱此工作,有一定的工作能力,长期合作者为佳! 工作内容:兼职者,需要利用业余时间或者课余时间,采用有效的方法 对长途五分伴侣卡 进行校园宣传,及有效的销售。 工作时间:时间可根据个人情况拟定;多劳多得,能者多得。 待遇方面:待遇优厚。 有意者可加q
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招聘内容: 服务员、前台接待、吧员、收银员、理货员、大客户经理 待遇:2000+提成+包食宿+各项福利+年终奖+年假+年资+生日福利等等。 保安:1800+包食宿+各项福利+年终奖+年假+年资+生日福利等等。 保洁/帮厨:1500+包食宿+各项福利+年终奖+年假+年资+生
9月5号橘子洲音乐节准备(就一个上午时间) 1,招聘安保人员10名站岗,工资50,要求:身高174左右,短发且无染发,工作时穿黑色的鞋子或者深色的鞋子过来上班。 2,同一时间,还需要两名男生穿人偶服装。工资60 具体时间为上午 8:3011:30
工作认真负责,性格开放大方。
五险一金相信大家都知道,为什么要交五险一金呢,相信大家都说肯定是有好处啊,能够得到一定的保障啊,但是具体是什么,又未必很清楚了。有些人也在犹豫到底要不要交五险一金,还是自己存笔钱放在那里。下面为大家详细解说为什么要交五险一金,帮助大家了解并进行选择。 1、个人缴...
一、实习目的 实习是我们大学生必须经历的过程,是理论与实践相结合的重要方式,使我们在实践中了解社会、在实践中巩固知识,实习又是对我们专业知识的一种检验,它让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,技能开阔视野,又能增长见识,为我们走向社会打下坚实的基础,也是我们走向...
随着社会发展越来越迅速,很多各种专业的毕业生开始出现忙碌的身影,忙着找工作,并且还要自己喜欢的工作。对于其中一种专业的学生,机械制造专业,显得更为忙碌。机械制造就业方向很多时候不是被很多毕业生所熟知,很多相关专业的学生最后找的工作往往不是和机械制造专业有较大的关联性。所以我...
据一个调查机构的数据显示:高校女大学生就业机会只有男生的87%,首次就业率比男生低了8个点。这个数据让很多女大学生大呼不公平,呼吁用人单位消除这种性别歧视。针对这种现象,我们来分析一下,为什么女大学生就业问题难度大于男生呢? 我们先来看一个案例:一位计算机专业的...
实习活动是每个即将踏入社会的毕业生都要经历的一项重要活动,实习质量的高低将影响将来的就业.因为实习结束后实习单位会对实习人员的表现给出一个评价,这就是实习评语,实习评语的优劣将影响其它用人单位对实习生的选择.那么实习评语应该怎么写呢.下面笔者就实习评语的写法给大家作简单介绍...
面试时回答的问题根据每个人得实际情况和职位的性质显得多种多样,但是总体来说,大致都可以分为几个大类,都有一定的共通性,俗话说,万变不离其宗。下面,我们针对现在职场上比较常见经典的面试时回答的问题的种类进行了解,帮助大家更透的去了解面试时回答的问题,让大家胸有成竹...
有的人会片面的认为办公室文员是一个极其简单的工作,不需要任何技术含量,不用特别的注意和对待,其实不然,办公室文员不是所有人都能够胜任的,它不但需要一定的心理素质和细心耐心,还要有极其的强大的责任心。这些都是作为一名合格的办公室文员在面试过程中都应该掌握的面试技巧。 ...
职业生涯是一个人从职业学习开始到职业劳动最后结束这一过程,为能最大限度地减少理想与现实之间的毛短带来的职业冲突。为了更好的理清这一生有什么样的职业工作经历过程,所以我们要对自己职业生涯进行有效的规划。人的这一生中,职业生活占据了一大部分,面对职业规划能够好好帮助一个学...
2013年高校毕业生将达到700多万。但是,欧债危机、美债危机等致使全球经济低迷,企业发布的校招计划却并不乐观。由于校园招聘计划的主力军多为外企,很多外企的全球市场不好,招聘量自然缩水。从前程无忧、智联招聘等各大网站获悉,往年一直做校招计划的企业今年仍会继续,只是招聘的岗位...
会计试用期工作报告则是看这个会计师是否能留在这个公司的其中一样证明,工作总结是用来总结会计师试用期间的工作的,所以下面我们就来看一下会计试用期工作总结吧! 首先我们来了解一下试用期:试用期就是伴随着劳动法的出台而出现的。劳动法规定,劳动合同可以约定试用期,但最长不得超过六个月。...