本人系西南交大研二学生,求兼职家教一份。
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保密!本人活泼开朗,外向大方,偶尔一点小幽默。
因在家需要照顾孩子想找个兼职并可以在家的工作
因本人白天下班后时间空闲,生活压力大,故求职一份晚上兼职工作,工作时间为7点12点。
本人身高165公分。性格开朗活泼、口齿伶俐。工作能力强,有耐心和爱心。热爱团队,有着很好的团队精神。2006年4月-2010年8月自己经营五金批发店。2011年9月-2012年4月在友阿百货做营业员。希望可以成为贵公司的一员。
联系电话,来电著名事由,生号不接。
大学生专栏,问卷/派发/调查,商品促销,打字/录入都可以
本人性格沉稳,做事认真、有耐心,加之平时工作时间较宽裕,因此欲寻找一份打字录入员的工作
找一份7月到9月的暑假工,要求工资有7块钱以上,本人善于沟通,表达能力强,能吃苦耐劳,请联系我电话。
学习进取,为人诚恳兴趣广泛,有较强的适应能力,能够和团队一起协同合作。 在校期间,被评为劳动积极分子。 希望能找一份工作,增加自己的见识,提升自己的能力,让自己更好更快的成长 有在酒店做服务生的工作经验,目前意向在杭州、绍兴求职。
出生年月:1985年4月 籍贯:湖南益阳 学历:本科 毕业院校:湖南科技大学建筑学院 专业:资源环境与城乡规划管理 求职意向: 兼职(可自由安排时间、能在家里完成的优先) 自我我评价与技能特长: nbsp抗压能力强,交际沟通能力好,学习能力强 独立自主、吃苦
你们好! 我叫瞿欢,今年20岁,所学专业是:财会电算化。现目前在一家合资企业里面担任督导并兼任文员的工作。因为公司每周都会休息两天,我也想好好的锻炼自己,由于我周一到周五白天都要上班,所以我想找一个晚上7点以后或者周末工作的一个兼职工作。工作地点最好能在石桥铺、沙坪坝、杨家坪
干一休一工作时间晚7到早7
对于每个求职者来说做职业生涯规划,职业规划测试是必要的前提,它包括性格测试、职业性向测试、潜能测试、天赋测试等。许多人不太了解职业规划测试能对求职者起到什么作用,在这里向大家阐述一下职业规划测试的作用。 第一,职业规划测试可以让求职者清晰的了解自己的潜能和弱点...
我们经管学院11物流管理专业全班同学在院长、政治辅导员及专业老师的带领下赴xx物流基地参观实习,虽然没有深入到各物流公司的内部运作中去,但通过基地主任的全面而深刻的讲解和实地考察,我们对物流企业的运作流程有了大致的了解,使我们受益匪浅。之前有个问题一直困扰着我:物流企业...
大学生实习是大学生从学校走向社会的一个过渡阶段,对于这个过渡阶段要如何把握,如何正确对待,对以后的职业生涯和自身的职业素质都有一定的影响的。好的开始是成功的一半,如何走好踏上社会的第一步相信大家都非常关注这个问题,下面针对大学生实习的几个方面提供以下建议。 ...
知人者智,自知者明,我们大多数人都会认为对自己有足够的了解,但许多错误生涯的抉择即发生在对自己认识不清。自我评估的目的即是要通过对以往成长经验的反省,检视自己的价值。漫漫人生又有多少个四年可以让我们往挥霍,又有多少时间可以让我们停留。人生的道路还很长、很长,我希看能继...
随着改革开放以来,我们工业企业的发展,由此带来的环境问题令人堪忧,于是国家出台了一些约束条令,来对这些工业企业的污染加以强制要求,因此环境工程专业的职业需求变日益加大,但是近年来,随着这个职业的人数的饱和,很多在校的环境工程专业的的学生对他们毕业后的就业前景很是担忧,下面就...
如果是个考公务员的人不妨就往这里来看一下了,因为下面可以说是一个公务员面试技巧大全啦!虽然说没有百科全书那么全面,但是也可以说是一个迷你型的公务员面试技巧大全了。但是这里就说一下公务员面试技巧大全前面的一点点关于面试准备的,所以下面我们来具体看一下吧! 一、面试前的准备 面试...
我们知道因为金融危机,所以有很多的大学生就业就变得很困难了,所以就会出现一些就业的问题了,下面我们就来看一下如何促进就业吧! 首先第一步是完善促进高校毕业生就业的政策体系和服务体系,建立健全大学生就业工作的长效机制;然后是坚持面向企业生产一线、面向城乡基层服务一线、面向西部边远...
尊敬的校领导: 您好!我是信息工程系xx级xx班的学生,感谢班主任及校领导对我的精心培养,xx年很荣幸的成为我校的一名新生,在激动与兴奋的心情中不知不觉地开始了大学生活,在这一年里我始终保持着积极向上的心态,时时以高标准要求自己,同时妥善处理好学习和生活两者之间的关...
在很多人眼里,销售工作是一个非常简单、人人都能做的工作,门槛低、收入高,因此成为很多人求职的目标,特别是刚毕业的大学生。因为企业对销售人员的需求量大,因此毕业生们从事销售工作的比例比其他工作都要高。实际上,销售工作看似简单,想做好却非常难,大批为了早点就业而选择销售工作的毕...
逢人只说三分话,这对于面试官问及职业规划上就需要把握。我现在的个人职业规划非常清晰,而且每天为此而奋斗。但是在面试过程中,针对主管部门负责人我不会透露全部的,否则就是在给自己制造障碍。作为老板,喜欢员工雄心壮志,有长远想法的员工;但是作为面试官,则喜欢求职者踏踏实实做好本职...