吃苦耐劳。认真工作 。。
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保密!本人活泼开朗,外向大方,偶尔一点小幽默。
因在家需要照顾孩子想找个兼职并可以在家的工作
因本人白天下班后时间空闲,生活压力大,故求职一份晚上兼职工作,工作时间为7点12点。
本人身高165公分。性格开朗活泼、口齿伶俐。工作能力强,有耐心和爱心。热爱团队,有着很好的团队精神。2006年4月-2010年8月自己经营五金批发店。2011年9月-2012年4月在友阿百货做营业员。希望可以成为贵公司的一员。
联系电话,来电著名事由,生号不接。
大学生专栏,问卷/派发/调查,商品促销,打字/录入都可以
本人性格沉稳,做事认真、有耐心,加之平时工作时间较宽裕,因此欲寻找一份打字录入员的工作
找一份7月到9月的暑假工,要求工资有7块钱以上,本人善于沟通,表达能力强,能吃苦耐劳,请联系我电话。
学习进取,为人诚恳兴趣广泛,有较强的适应能力,能够和团队一起协同合作。 在校期间,被评为劳动积极分子。 希望能找一份工作,增加自己的见识,提升自己的能力,让自己更好更快的成长 有在酒店做服务生的工作经验,目前意向在杭州、绍兴求职。
出生年月:1985年4月 籍贯:湖南益阳 学历:本科 毕业院校:湖南科技大学建筑学院 专业:资源环境与城乡规划管理 求职意向: 兼职(可自由安排时间、能在家里完成的优先) 自我我评价与技能特长: nbsp抗压能力强,交际沟通能力好,学习能力强 独立自主、吃苦
你们好! 我叫瞿欢,今年20岁,所学专业是:财会电算化。现目前在一家合资企业里面担任督导并兼任文员的工作。因为公司每周都会休息两天,我也想好好的锻炼自己,由于我周一到周五白天都要上班,所以我想找一个晚上7点以后或者周末工作的一个兼职工作。工作地点最好能在石桥铺、沙坪坝、杨家坪
干一休一工作时间晚7到早7
光阴如梭,转眼2012年就要结束了,今天站在这个发言席上,我多想骄傲自豪地说一声:“一份耕坛一份收获,我没有辜负领导的期望”。让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处,作为财务部的主要责任领导,我负有不可推卸的责任。“务实、求实、抓落实”,对照公司的精益管理高标准严要...
为了让广大同学更好地适应大学生活,热爱新校园,合理规划大学生涯,丰富我校的校园文化生活,提供一个交流和锻炼的平台,为培养发掘辩论人才,本着“公平竞争,力争第一”的精神,以“扬学习风气,展辩论风采,锻炼口才,展现自我”为宗旨,传播科学精神,展现学子风范,促进当代大学生对...
身为一名大学校园里的导师,在我的学生即将毕业之际,我要做的工作很多,但是最重要的就是对他们进行大学生职业规划的培训,这不但是我的工作内容,也是我作为一个老师来讲,帮助大学生们能够今后在工作中更好的选择之际的职业,做好自己的职业规划,让自己的工作在一段时间里是按照预期的发展方...
大学生就业已经慢慢成为一种社会问题,很多时候一些学生对于自己的专业了解的并不是很清楚。所以导致他们在找工作的能够往往定位不够明确,所以不能够很好的找到适合自己的工作。而对于生物专业就业前景,也是目前很多学生问及的问题。生物专业可能不像有的专业那样有较好的一些专业性,但是作为...
小的时候,特别喜欢读书。当别的孩子还不知道四大名著为哪四大名著时,我已经读了N遍了。但长大以后,可能由于外界的诱惑太多了,读书不再是我唯一的乐趣了。但对那些名著的崇拜之情却未减半分。上了大学之后,听到,见到许多以前闻所未闻,见所未见的书。于是,对书的痴迷似乎又起。可面...
自力更生,是每个大学生都想过的问题,但是有几个人能够真正的做到呢?大学生自力更生的目的有很多种,但是最主要的目的就是要挣钱。很多人到最后没有做成兼职,大部分都是因为没有通过一个好的渠道来找到属于自己的,适合自己的兼职,现在向大家介绍一种罪有效,最快捷的兼职渠道,试试大学生兼职吧...
残疾人就业问题一直是政府部门比较关注的社会问题,特别是党的十八大召开,对解决残疾人的就业问题提出了新的目标。残疾人就业问题的解决,直接影响着国家的安定团结、经济的稳定发展和社会的和谐进步,因此,不只政府部门,企业和普通民众也应该给予这部分人群更多的关注,帮助他们自力更生,实...
在福州有一个朋友,这个朋友暂时没有什么工作,就找到我,问我该找一个什么样的工作才能适合他,他也跟我说,他不怕吃苦,但是希望能找到一个比较朝九晚五的工作,这样自己能有一种归属感,我想了一下,根据他的具体情况,我推荐他做一名司机,其实这个工作真的很适合他,他就问我想做一名司机都...
对于刚刚走出校门的大学生们来讲,对于求职的一切东西都是那么陌生。比如说对于在求职过程中求职意向的填写该注意哪些问题,一名会计电算化专业的毕业生就来找到我,问我在会计电算化方面我们该如何确定,在确定的时候应该注意哪些问题? 其实对于求职意向,在字面上,我们就不难理...
人力资源管理师就业是很广泛的,所谓人力资源管理师就是指从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的管理人员。人力资源管理师共设四个等级,分别为:四级企业人力资源管理师(国家职业资格四级)、三级企业人力资源管理师(国家职业资格三级)、二级企...