本人从事金融理财方面的工作,想招 12 名助理,要求如下:
第一,人在武汉,专业不限,金融方面不懂没关系,我会教,悟性好就行。
第二,现在网络时代,工作时间地点不限,思想有多远,你就能出门走多远。
第三,策划组织能力强,有恒心不易放弃,脑子灵活,能花最少的时间分配管理他人做最多的事情。
第四,有远见,不为五斗米折腰,本工作无底薪(有些人一开口就问底薪,这是很没出息的表现,你咋不问顶薪啊?),但随着时间厚积薄发高额提成,能力稍强的,工作上手之后,一个月5000左右问题不大,能力与待遇成正比。(这个事情适合长期兼职,跟促销立竿见影不同,实话实说不忽悠你,开始由于你不熟悉业务肯定有些吃力,开始1个月你可能赚不了那多,越往后上手后才越轻松)
第五,脾气好,性格开朗为宜,为了不影响工作,如果是女生,长相偏丑为宜
第六,你信,或者不信,工作就摆在这里,不得不信,确实觉得不靠谱的,你可以去肯德基等世界500强去兼职,这个随缘,但是希望不要造谣说我忽悠你,欢迎联系媒体啊110等来监督我!
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岗位职责: 1、准确把握公司自主品牌的商品定位、设计风格, 进行服装选款、搭配、采购,及指导打版、打样工作。 2、根据品牌定位和设计开发计划,完成所负责系列的新品选款任务。 3、对时尚产品(女装)有采购和供应商资源,有良好的谈判能力和跟踪能力。 4、熟悉各大服装批发市场,
1. 学历不限,男女不限 2. 熟悉使用计算机 3. 对待工作细致、认真、有责任心。 4 有良好的团队合作精神和高度的责任感,保证工作质量。 5. 待遇优厚,是不限制地区招聘。 6.详细直接加公司客服扣扣具体了解。
岗位职责: 1、根据公司网购女装品牌的定位进行流行趋势分析,围绕品牌策划及定位整合,把握产品的设计风格,根据流行趋势及产品风格进行开发与设计工作。 2、整合每季的全盘产品,根据市场走向和客户需求、产品结构、用料、工艺等流程等提出设计策划案, 3、根据设计方案和设计构想,
1、美术、平面等相关专业大专及以上学历; 2、能够熟练掌握PhotoShop Flash CDR AI等相关软件; 3、美术功底强,良好的创意思维和理解能力; 4、对图片具有较高的鉴赏和编辑能力,对于品牌设计开发及色彩的搭配有独特的见解和体会; 5、沟通
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工资待遇:140元/天 结算方式:月结 工作日期:周末工作时间: 9:30-12:00 14:00-17:30 18:30-20:30 工作地点:岛内各大卖场工作方式或内容:促销橄榄油 其他岗位要求:女(有健康证),不带有框眼镜
工资待遇:10元/小时 结算方式:28号发工行卡 工作日期:4号-9号工作时间:15:00-21:00 工作地点:岛内群民羽毛球馆 工作方式或内容:促销
周一到周五以及周末兼职、
礼仪/前台 1.限女性,162cm以上,形象气质好,微笑站立服务 2.前台接待,登记,领位,接听电话。 3.月薪2500+考勤奖励+小费
服务员: 1、18-28周岁,男女不限,身高男170以上,女160以上,无经验可培训,五官端正,无身体残疾,个性活泼,善于交际 2、工作时间晚上8点到12点 3、工资待遇3000元以上 4、工作积极主动,责任心强,良好的沟通能力;
一家企业怎样能做到它的产值和利润持续增长呢?实现这个目标需要很多的元素组成。其中一条很重要的元素——销售管理。我们如何去胜任销售管理的这份工作呢? 我们认为销售管理是一家企业实现其产值增长的重要核心,只有建立一个完善良好的销售管理体系,才能获得更多的销售额。我们...
销售助理一职是一个很普遍的职位,因为大部分企业都涉及到销售业务,有销售业务就会有销售助理的岗位。很多刚毕业的大学生都会对这个职位跃跃欲试,因为感觉销售助理是个门槛比较低的职位。确实如此,销售助理简单说就是处理销售部门一些内部日常行政工作的岗位。对于想应聘销售助理职位的求职者...
工作总结也就是多自己过去的一段时间的工作和反思,写好自己的工作总结有助于个人的进步与发展,会写工作总结也是每个职场人都要求要掌握的技能,那么,工作总结该怎么写呢?下面是一篇小学英语教师工作总结,让我们来分析一下关于小学英语教师工作总结的写作问题。 一个学期的教...
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员工工资单也就是工资结算单。是按部门编制的工资结算凭证。公司在发工资的时候都需要制作员工工资单表格,为员工的工资进行有计划地发放。员工工资单一般按姓名填列工号、职务等排列好,以方便大家的核实和校对,那么,员工工资单应该包括什么内容呢?下面就为大家提供几份公司员工工资单,供大家参考...
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为了毕业后能很快适应工作,因此高校要求学生在大学期间参加社会实习,当然每个学校安排的时间都不同,有的是大三有的是大四,但是目的都是一致的,那就是帮助学生提高他们的工作能力,培养适应工作环境的能力,以便毕业后顺利找到工作。下面,小编为大家提供一篇实习心得体会范文与大家交流分享...
出纳,近年来随着社会对其需求量的增加,面试的难度也在逐年增加,如何在众多竞争者中脱颖而出,完成自己的出纳梦,这就需要应聘者在面试开始之前做大量的准备过程,在准备的过程中,最重要的就是对与在出纳面试常见问题的总结,这样能够做到心中有数,在面试的过程中,就会更加的自信的应对,达...