1.专科在读及以上学历2.活泼开朗、擅长沟通3.五官端正2.有上进心、责任心,品格良好3.勤工俭学、校内干部优先
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培训项目: 1、从业资格包过班 2、从业资格普通班 3、出纳班 4、报税班 5、开票班 6、出口退税班 7、零基础会计全能班 8、有基础会计提高班 9、网络视频班
语言组织、沟通能力较强;熟悉常州大学城高校;性格美好阳光、负责任、有团队意识、社团活动能力强优先本信息。 职位描述:项目启动后在本校派发公司传单,进行同学们的会员登记跟反馈。工作时间可以调整不影响学习。最短可以一天派发2-3小时,薪酬视工作量调整。 负责人职位:此职位负
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任职条件: 1.有强烈的成功欲望,敢于挑战高薪 2.想通过自身努力改善生活品质并求事业发展 3.有销售经验或市场营销专业的优秀毕业生优先 4.抗压及受挫能力强,坚持,韧性,有良好心态和团队精神。
教育培优机构代发宣传单及张贴宣传单,工作时间为:周一至周日,每天工作5个小时,每天50元。长期合作。大学在校生及应届毕业生均可或在家女士,要求务实,真诚,投机取巧者谢绝咨询。发单地点:三阳路附近各小区及中小学,张贴宣传单及派发传单。以长期合作者为主。具体电话咨询。非诚勿扰。 另可
要求: 1、身高160以上的女生 2、面貌姣好,性格热情开朗 3、普通话标准,沟通能力强 4、吃苦耐劳,服从分配 薪资待遇: 1800--2200元,每天工作8个小时 工作时间: 9月8号至10月8号,每周休息1天 工作地点: 郑州市区各大型商超内 面试时间
福清佳能行业大会招促销员 活动时间:2012年9月12日 活动地点:福清融侨大酒店 (福清元洪路1号) 上班时间:9:00-18:00 工资:80+20元/天,活动结束当天内结算包中餐。招聘要求:男生身高170cm以上,女生身高163cm以上,年龄18-24岁。懂数码相
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汽车销售有着非常多的方面,汽车作为当前最为普遍的交通工具,随着私家车的不断剧增,给越来越多的汽车销售商带来了部分商机,同时也促使汽车销售市场日益强壮起来。 随着汽车行业的不断发展,汽车销售产业也就随之强大起来。汽车销售不仅仅只有可供销售的汽车品牌,还有相当多的...
对于很多教师岗位的工作人员来说,每个学期都有规范的工作总结需要提交,这是对工作的一个总结性的回顾以及补充,那么作为一名英语教师的工作总结来说,该如何写呢?下面是我为大家归纳的高中英语教师工作总结的一个事例文: 本学期,我担任高三两个班的英语老师的工作...
在如今“就业难”成为普遍问题的社会现状下,日语人才毕业生的就业要稍好一点,研究生市场更大,机会也更多。今后在中国的发展潜力很大,很多同学都把进入日企作为自己职业生涯的开始。据统计,日语人才在各行业的就业比例为:日资企业占50%-60%;国家机关(包括外交部、各级政府、...
协议双方的资格是否合格是协议书是否具有法律效力的前提(这里主要是指用人单位的资格)。用人单位,不管是机关、事业单位还是企业(不包括私营企业),必须要有进人的权力。如果其本身不具备进人的权力,则必须经其具有进人权力的上级主管部门批准同意。因此,毕业生签约前,一定要先审查...
随着国家的日益强大,中国共产党的执政能力和其先进性越来越被人们所认可。作为新时代的大学生,加入中国共产党成为一名光荣的党员,是很多年轻大学生的目标。要成为一名党员首先需要写入党申请书,表达自己加入共产党的决心和热情。如何来写这样一份入党申请书,下面为大家提供大学生入党申请书...
学前教育专业就业在现阶段来讲是一个非常不错,每年学前教育专业出来的毕业生们都非常容易找到相应的工作。如今学前教育专业成为我国十大热门专业之一,无不引来非常多的学子们。 学前教育专业就业可以说方向非常广泛,同时也是十分好找到的。作为国家重视的、家长注意的基础教育...
告诉你经典面试问题回答的思路,应聘者的回答将成为面试官考虑是否接受他的重要依据。对应聘者而言,了解这些问题背后的“猫腻”至关重要。本文对面试中经常出现的一些典型问题进行了整理,并给出相应的回答思路和参考答案。读者无需过分关注分析的细节,关键...
行政助理英文面试经常会让大家颇感头疼,一般的面试就已经比较紧张,更别说是这种全程英文的面试了,就算平时口语和听力都不错的人也不会觉得毫无压力。行政助理的职位比较常见,门槛也不高,所以相对这个职位来说,我相信很多人都有很强的竞争力。而问题就在于英文面试这一关上。面...
很多的大学生都怕自己的导师在大学生评语这一栏上写上对自己不是很好的话,这样的话对自己以后的工作是有很不好的影响的,所以很多的大学生都很怕这个。那么下面就给出两篇大学生评语范文: 范文一: 在校期间,该同学在工作、学习和思想等多方面获得成功。在工作中,他踏实肯干,先后获得“院优...
据一个调查机构的数据显示:高校女大学生就业机会只有男生的87%,首次就业率比男生低了8个点。这个数据让很多女大学生大呼不公平,呼吁用人单位消除这种性别歧视。针对这种现象,我们来分析一下,为什么女大学生就业问题难度大于男生呢? 我们先来看一个案例:一位计算机专业的...